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职业生涯


员工是一个组织坚强的后盾，他们通过转变其建立的质量标准来为企业建立信誉。我们一直在寻找能够为我们的团队基础增添价值的人才。我们的职业道德和人力资源政策旨在展示最大的曝光率、极大的学习收获、获得培训的机会以及具有竞争力的薪酬待遇。从成立到现在，在我们的整个工作过程中，我们都为各类业务熟练的人员提供了一个专业的平台。我们诚招学术撰稿人、统计专家和编辑努力实现知识与技术的结合。为接轨全球标准，我们同样欢迎来自本国之外的合格申请人。如果您认为您的资历适合加入我们的团队，那么我们期待您将简历发送至help@authenu.com。

职位招聘

  • 主题专家（SMEs）
    我们正诚招不同领域并能胜任主题专家职位的的专业人士。为向客户提供最新的相关内容，要求主题专家必须精通英语。

    职能：
    根据研究主题，制定完备的学术/研究内容。

    基本要求：
    1. 申请人必须持有所申请学科的博士学位。
    2. 必须有2-3年的教学经验或学术写作经验。
    3. 必须在国际知名期刊上撰写并发表至少2-4篇研究论文。
    4. 了解写作风格指南，包括APA，MLA，熟悉芝加哥和哈佛者优先考虑
    主题专家目前需要在以下领域开展业务：
    • 机械工程
    • 数学
    • 化学
    • 电子
    • 云计算

    如果您的资质符合，可以通过联系我们页面或发送邮件至help@authenu.com申请主题专家职位。
  • 统计专家/数据分析师
    Authenu招聘统计专家，统计专家能够提出适当的统计测试和方法以此解决研究问题。。

    职能/工作概述：
    1. 确定恰当的数据收集方法
    2. 设计带有特定问题并能有效回答的调查问卷
    3.选择相关方法分析所收集的数据
    4. 为便于理解工作内容，需要解释分析和报告结论

    资质要求：
    1. 已获公认大学统计学博士学位文凭
    2. 有2年以上数据分析师工作的经历
    3. 具备良好的沟通技巧

    如果您符合上述条件，那么您可以通过联系我们页面或发送邮件至help@authenu.com申请相关职位。
感谢信
  • -Mahjub Rabah Nassar, 迪拜

    稿子写的不错，并且准时交给了我，我会联系你们继续帮我处理下一篇我正在准备的论文。这篇论文需要在国际开放获取期刊上发表。谢谢你们。

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